«Smartavia» уведомила сотрудников, проживающих в Архангельске, о намерении сменить их место дислокации. Документ с предложением перевестись на работу в Санкт-Петребург получили полсотни пилотов и бортпроводников компании. Судя по всему, перевозчик решил оптимизировать свои расходы на персонал в непростых экономических условиях.

Процедура позволит авиакомпании сэкономить на северных коэффициентах, отпусках, да и всех тех льготах, которые положены проживающим в районах Крайнего Севера и приравненным к ним территориям. Однако это означает, что и налоговые поступления уплывут туда же.

Тем, кто согласится покинуть Архангельск и улететь в Северную столицу, выдадут «подъемные» в размере 500 тыс. рублей. В противном случае сотрудников ожидает увольнение с компенсацией, а проигнорироваших предупреждение — сокращение без дополнительных выплат. Иными словами архангельских работников поставили перед выбором — переезжать или увольняться.

Наблюдатели считают подобные действия перевозчика несоблюдением обязательств перед регионом, поскольку авиакомпания получает дотации из областного бюджета за полеты из Архангельска, а значит, должна трудоустраивать местных жителей.

К слову, схожая ситуация уже возникала несколько лет назад. Тогда к проблеме подключились инспекция труда и транспортная прокуратура.

В самой компании, комментируя данную тему, сообщили СМИ, что в этом конкретном случае имеет место неполная, а в некоторых моментах и искаженная информация, «уплывшая» в Сеть благодаря анонимным источникам и подрывающая деловую репутацию перевозчика.

— «Смартавиа» в рамках оптимизации своей организационной структуры рассматривает вопрос о централизации ряда управленческих и производственных функций на базе летного комплекса в Санкт-Петербурге. При этом речь не идет о полном прекращении деятельности или увольнении всех сотрудников летного комплекса в Архангельске без предоставления им альтернатив, — пояснили в авиакомпании.