Главные новости Политика Экономика Общество Культура Спорт Происшествия На заметку Арктический форум 2017 Цифра дня Бизнес новости TV-BOX
реклама
ТОП 7 читаемые|обсуждаемые
реклама
реклама
Дополнительный функционал
Дополнительные возможности для пользователей ресурса
УФНС по Архангельской области
Текущая задолженность перед бюджетом в режиме on-line
Минздрав Архангельской области
Запись к врачам-специалистам медучреждений города и области
Архангельская городская Дума
Интерактивная связь с депутатами Архангельской городской Думы
ЖКХ Архангельской области
Информация о финансово-хозяйственной деятельности УК и ТСЖ
Отдых в Архангельской области
Где остановиться, как отдохнуть, что посмотреть
Общество | Главные новости

«Архэнерго» объявляет о наборе в кадровый резерв

01.04.16 12:49
2642 1
Филиал «Архэнерго» по Северо-Западу приглашает архангелогородцев в кадровый запас для последующего устройства на работу. По итогам отбора будут сформированы молодежный резерв и управленческий.
 >
Прглашаются студенты и выпускники профильных образовательных учреждений высшего профессионального образования (для молодежных кадровых резервов), и бывшие работники электросетевого комплекса (для управленческих кадровых резервов).
 
Кандидаты в состав молодежного кадрового резерва должны соответствовать следующим требованиям:

- возраст   до 35 лет;
- высшее образование (в конкурсе для включения в состав молодежных кадровых резервов филиалов могут участвовать работники производственных отделений и РЭС «Архэнерго» со средним профобразованием);
- опыт работы в электроэнергетике не менее года.
 
Формирование управленческого кадрового резерва осуществляется на конкурсной основе. Требования к кандидатам в управленческий кадровый резерв:

- высшее образование, соответствующее профилю целевой должности;
- стаж работы в электроэнергетике не менее трех лет (на должностях уровня ведущий специалист - руководитель среднего звена).
 
В настоящее время целевое доукомплектование управленческого резерва производится по следующим должностям: руководитель структурного подразделения производственного отделения, руководитель структурного подразделения аппарата управления филиала.
 
«Кадровый резерв – это не банк вакантных должностей, а именно кадровый запас. При освобождении штатных сотрудников по достижении трудовой пенсии или иным причинам, рассмотрение кандидатур на освобождающуюся должность будет производиться в первую очередь из участников кадрового резерва», - пояснили в управлении по работе с персоналом «Архэнерго».
 
Напомним, сегодня в филиале «Архэнерго» работает более 2300 человек. Производственные отделения предприятия находятся во всех районах Архангельской области. Работникам предоставляется официальная заработная плата, полный социальный пакет, достойные условия труда, средства индивидуальной защиты для специалистов производственного профиля, регулярное обучение и повышение квалификации.
 
Заявления на участие в конкурсе по формированию управленческого резерва и анкеты кандидатов в молодежный каровый резерв принимаются до 18 апреля по электронной почте: skornyakova@arhen.ru.
Автор: arhenergo
2642 1
0 0
Есть о чём рассказать? Пиши: info@news29.ru
Авторизируйтесь, чтобы
оставить комментарий:
Главные новости | Лента новостей Все новости
Общество | Новости раздела